Program kapsamında seçilen kadın fonlarına 1 yıl süreli 30.000–40.000 Avro arasında kurumsal hibe desteği sağlanıyor. Destek, kadın fonlarının kendi belirledikleri kurumsal önceliklerini ve organizasyonel gelişim ihtiyaçlarını güçlendirmeye yönelik.
Destek alanları arasında; liderlik geçiş süreçlerinin desteklenmesi, izleme-değerlendirme sistemlerinin güçlendirilmesi, kolektif bakım uygulamaları, finansal dayanıklılık stratejileri ve dijital güvenlik kapasitesinin artırılması gibi kurumsal gelişim çalışmaları yer almaktadır. Not olarak, bu fonun doğrudan başka kurumlara alt hibe (regranting) olarak kullanılmasına izin verilmemektedir.
Programa yalnızca kadın fonları başvurabilmektedir. Kurumun hibe veren bir yapı olması, kadınlar, kız çocukları, trans ve interseks bireyler tarafından yönetilmesi ve bağımsız karar alma mekanizmalarına sahip olması temel uygunluk kriterleri arasındadır. Türkiye’den uygun kadın fonları da başvuru yapabiliyor.
Son başvuru tarihi 30 Nisan 2026.
Detaylı bilgi ve başvuru için ilgili çağrı rehberine buradan ulaşabilirsiniz.